Birleşik Krallık’ta yasal hastalık ödeneği (SSP) oranının, tam zamanlı çalışanlar için saatte 3 sterlin düzeyinde kalması nedeniyle hükümet, çalışanların temel ihtiyaçlarını karşılayabilmeleri adına bu oranı artırmaları için baskı altında. Kampanyacılar, hükümetin mevcut planlarının yeterli olmadığını ve insanların hastalık süresince maddi sıkıntıya düşmesini engellemek için daha fazla adım atılması gerektiğini vurguluyor.
İkinci Okuma Öncesinde Hükümete Çağrı
Hükümet, istihdam hakları yasasının ikinci okuma aşamasıyla aynı döneme denk gelecek şekilde bir danışma başlatacak. Bu yasa kapsamında, çalışanlar ilk günden itibaren ücretli hastalık izni almaya hak kazanacak. Ancak, haftalık kazancı 123 sterlinin altında olanlar da bu haktan yararlanabilecek. Yine de kampanyacılar, sabitlenen 116 sterlinlik hastalık ödeneğinin enflasyona bağlı olmasına rağmen yetersiz olduğunu ve bu durumun savunmasız insanları yoksulluğa ittiğini belirtiyor.
Citizens Advice, Macmillan Cancer Support, Mind ve Maggie’s gibi hayır kurumlarının da aralarında bulunduğu bir grup, Başbakan Keir Starmer’a yazdıkları bir mektupta, yasa tasarısının revize edilerek hastalık ödeneğinin artırılması için bakanlara çağrıda bulundular. Mektupta, her yıl enfeksiyon hastalıkları, kanser, ruh sağlığı sorunları veya ciddi yaralanmalar gibi rahatsızlıklarla mücadele eden yüzbinlerce çalışanın temel ihtiyaçlarını karşılayacak maddi desteği alamadığı ifade edildi.
Sağlık Durumu Kötüleşen Çalışanlar Risk Altında
Mektupta ayrıca, mevcut SSP sisteminin işçilere zarar verdiği ve işverenler ile hükümet açısından da verimsiz olduğu belirtildi. WPI Economics tarafından hazırlanan ve refah reformu uzmanı Matthew Oakley’in yönettiği bir rapor, hastalık ödeneğinin artırılmasının, işçilerin işten uzun süre uzak kalmalarını ve işsizlik ödeneğine geçişlerini önleyerek devamsızlık sürelerini azaltabileceğini ortaya koydu.
Yorumlar